湖北大别山药业有限公司，于2006年8月成立，取得了罗田县工商行政管理局核发的421123000005937号《企业法人营业执照》,注册资金1000万元。
公司现有员工189人，经济师11人，经济师12人，工程师13人，药师5人，会计师3名，在专学历以上工作人员50余人，公司拥有固定资产3650万元，占地面积50亩，建筑面积18600㎡，生产设备，工艺，坚持科学发展观，以人为本，有丰富的企业文化，倡导“健康，和谐，创新，进取，诚信”理念。经营范围为：金银花露、菊花露、板栗罐头、农副产品收购、中药材深加工及销售。公司生产的主导产品金银花饮料，板栗罐头，二大系列10多个品种，全体员工视质量为企业的生命，生产过程中把关键控制点，遵守《产品质量法》、《计量法》、《标准化法》，牢固树立全员质量的理念，公司员工人人重视质量，关注质量，以顾客为，诚信经营服务，本公司产品自投放市场以来大批量销往上海、深圳、江苏、浙江、湖南、河南、武汉等全国18个省市，市场前景广阔，用户满意。
湖北大别山药业有限公司多次荣获省、市、县单位；连续两年获得县授予的“安全生产单位”、“环保单位”和“节能减排单位”等光荣称号；2009年荣获“湖北省消费者满意产品”；2010年授予“湖北省消费者满意单位”；“黄冈市农业产业化市级龙头企业”；2011年“县农业发展银行AA信贷单位”等荣誉称号。连续四年获得政府授予的“社会治安综合治理单位”和“基层党组织”等荣誉称号。公司法人邱跃俊同志于2011年（第二届）黄冈经济十大风云人物提名奖！
2012年公司为了市场发展需要购买土地35.9亩新建厂区，准备于2013年10月份正式投产；为加快地区经济发展，尽快解决地区冻库产业空虚的问题，加快农业产业化建设，调整农业产业结构，提高农民收入，从根本上解决“三农”问题，决定在现有基地基础上，新建冻库2栋，与群众签订产品回收合同，可储存6000吨板栗及中药材，实行“公司+基地+农户”的建设模式，直接和间接带动当地农户7800余家。
大别山药业的快速发展，得益于依靠国家农副产业结构调整的有利政策，得益于集成和借鉴国内同行业的经验，也得益于我们着力打造的绿色企业文化，依靠的企业文化促进企业生产力的快速发展。
大别山文化是价值理念和实践行为的高度统一，是大别山药业开发建设七年来长期生产经营过程中逐步形成的。在大别山药业开发建设初期，公司在总结国内农副产品深加工经验的基础上，把战略目标确立为创建省内，国内前十的民营企业。公司依托大别山山区资源优势，立足“高起点，高技术，高质量，率，益”的“五高”建设方针，发扬“艰苦奋斗、开拓务实、争创”的企业精神和“我是大别山人”的团队精神，把成本战略、资源储备战略、人才发展战略、创新发展战略、环境建设战略、品牌优势战略、信息化战略作为大别山发展战略，坚持技术和管理创新，使大别山走上了科技、超常规跨越式发展的道路。公司全体员工以“保障能源安全、提升生活品质”为企业宗旨，通过实施“生产规模化、技术装备现代化、队伍专业化和管理手段信息化”四化工程，提升了公司旗下“绿色天空”、“大别山”“栗参”“寨之源”品牌价值，形成了“安全、、创新、和谐”产品核心价值观，为企业的发展提供了强大的精神动力。
绿色环境文化是大别山企业文化中又一重要组成部分。在开发建设过程中，公司确立了环境建设战略，站在人与自然协调发展的高度，“系统思考，科学发展”，积极推进绿色转变，以“做环保产品，建绿色厂区”的环保理念和“节约是创造”的节约理念为指导，不断改善原生环境，减少生产造成再污染，为企业的健康发展和树立形象奠定了坚实的基础。同时加强了人文环境建设，用良好的企业环境聚集人才，促进企业发展，获得更大的经济效益，实现了“环境、人才、效益”三者的良性循环。
在大别山的发展历程中，“始终不渝时坚持主观与客观的佳结合，使团队和员工充满创造的激情”，公司立足于重实际、办实事、见实效，把文化理念融入到生产建设和质量管理的各个环节，致力于用文化提升领导力、执行力和凝聚力，以文化促进生产力，以软实力提升公司整体发展水平。如今的大别山企业文化彰显出无穷魅力，正在推动大别山药业有限公司“从走向”