上海舒曼光学有限公司是一家从事视光材料供应、临床应用、研发的大型视光企业。公司前身是江苏珊蒂光学有限公司。
1996年，基于公司的产品质量比较优越，但苦于和其他产品无法区别，公司决策层决定塑造“珊蒂”镜片品牌。使中国民族眼镜从无品牌向多品牌的方向发展。当时的《扬子晚报》、《现代快报》、《中国经营报》、《国内贸易报》等十几家媒体相继报道，并赞扬和。
1999年美国“舒曼”与江苏珊蒂公司合作，成立了上海舒曼光学有限公司，把“艺术生活化，生活艺术化”的全新理念带到中国，将工艺与艺术进行有机结合。同时率先在国内推出1.56非球面加膜树脂镜片，彻底改变中国眼镜消费理念，倡导中国眼镜消费新潮流，加快了行业新产品的研发、应用速度。2002年舒曼斥巨资创建了占地3万平方米的江苏远大科技有限公司。
2001年起公司与《中国眼镜科技杂志》编辑部联合举行了三期“舒曼杯有奖征文”活动，构筑行业之间，行业和社会交流的平台，树立了良好的企业形象。2004年公司成功创办并发行了行业内售价内部期刊《镜鉴》，得到了行业各同仁的认可和赞扬。
公司主要经营“舒曼、康派、罗克、凯蒂、贝塔诗曼、零点、思博、qq、蓝诗、倩眼”等品牌眼镜片。产品范围覆盖了1.499白树脂、1.553加硬、1.553加硬加膜、1.553非球面、1.599加硬加膜、1.599非球面、1.669非球面、1.739非球面等八个系列，同时公司车房车间能加工各种高难度镜片，国际化的品控体系保证了每片都堪称杰作。产品上市初始便受到了众多视光学与学者关注和。
为了适应现代化企业发展的需要，公司导入了企业形象识别系统（cis），并全面贯彻执行现代化企业的管理制度，形成了具有广泛发展前景的事业基础和经营格局。拥有一批高素质的员工队伍，下设市场部、客户服务部、培训部、行政部、财务部、人力资源部、生产部、办公室、物流部、销售部等。同时实行规范化的内部管理及合理化的运转机制，这为公司的稳固发展奠定基础。
公司视人才为企业事先可持续发展的根本动力，员工中硕士以上学历2人，本科以上学历20人，专科以上学历35人，受过中等以上专业教育的占全体员工总数的90%以上。公司内部设有完善的专业培训体系，高素质的培训讲师，系统的培训资料，生动的讲课方式，严格的考核制度，构成了舒曼特色的员工成长机制。舒曼创新地将经销商的员工培训也纳入了舒曼专业培训体系，使得经销商的专业水平在短期内达到相当的高度，此举得到了市场的广泛的好评。
经过多年的培育，“企业公民”已成为独树一帜的舒曼文化载体。员工以公司为实现个人能力的佳舞台，强烈的责任感和协作精神促成了竞争力的团队，而公司高速增长的业绩则是对此好的注解。